Український ринок праці залишиться у статичному стані
Національний Банк України провів опитування і надав невтішну статистику: "респонденти продовжують очікувати зменшення кількості працівників на своїх підприємствах".
Щодо тих компаній, які планують залишати поточну кількість своїх працівників, то таких 71,1%, найматимуть нових – 11,3%, братимуть на роботу - 17,6%, що у понад 1,5 раза перевищує кількість тих, хто готовий збільшувати штат.
Де звільнятимуть, а де візьмуть на роботу
Якщо розподілити роботу за сферою діяльності, то серед підприємств сільського, рибного та лісового господарств:
- залишатимуть поточну кількість працівників – 86,5%;
- найматимуть нових – 4,2%;
- проводитимуть звільнення – 9,4%, що більш ніж удвічі перевищує кількість тих, хто готовий збільшувати штат.
Серед підприємств добувної промисловості та розробки кар'єрів:
- залишатимуть поточну кількість працівників – 56,8%;
- найматимуть нових – 11,4%;
- проводитимуть звільнення – 31,8%, що майже втричі перевищує кількість тих, хто готовий збільшувати штат.
Серед підприємств сфери енерго- та водопостачання:
- залишатимуть поточну кількість працівників – 76,7%;
- найматимуть нових – 3,3%;
- проводитимуть звільнення – 20%, що більш ніж у 6 разів перевищує кількість тих, хто готовий збільшувати штат.
Серед підприємств переробної промисловості:
- залишатимуть поточну кількість працівників – 70%;
- найматимуть нових – 10%;
- проводитимуть звільнення – 20%, що вдвічі перевищує кількість тих, хто готовий збільшувати штат.
Серед будівельних підприємств:
- залишатимуть поточну кількість працівників – 50%;
- найматимуть нових – 15%;
- проводитимуть звільнення – 35%, що більш ніж удвічі перевищує кількість тих, хто готовий збільшувати штат.
У сфері транспорту та поштової діяльності:
- залишатимуть поточну кількість працівників – 64,4%;
- найматимуть нових – 11,1%;
- проводитимуть звільнення – 24,4%, що більш ніж удвічі перевищує кількість тих, хто готовий збільшувати штат.
Чи не єдиною галуззю, за даними Нацбанку, де роботодавці будуть більше винаймати працівників є торгівля. там залишатимуть поточну кількість працівників – 73,4% роботодавців, звільнятимуть – 10,5%, братимуть на роботу нових працівників – 16,1% компаній. Експерти наголошують, що це у понад 1,5 раза перевищує кількість тих, хто готовий скорочувати штат.
