Кожен п’ятий поляк негативно ставиться до українців — дослідження
Щораз більше поляків починає негативно ставитись до українців у своїй країні. Це виникає з останнього дослідження "Польський барометр ринку праці", яке провів Personnel Service. Згідно з результатами, 22% громадян Польщі негативно налаштовані щодо українців. Нейтрально ставляться до наших земляків 38% поляків. Однак, це на 8% менше, ніж тогоріч. Майже кожен третій респондент висловив позитивну думку.
Дослідники зазначають, що переважно негативно до громадян України налаштована група осіб віком від 25 до 34 років. У більшості позитивне ставлення виражали старші особи віком від 55 років.
На збільшення негативного наставлення до українців може впливати здорожчання життя, а також занепокоєння власним матеріальним становищем поляків, - вважає Кшиштоф Інґлот, експерт ринку праці, засновник Personnel Service. Поляки все більше бояться, що український працівник може забрати їхню роботу, і 40% пов'язує приплив українських громадян на наш ринок праці з меншими темпами зростання заробітної плати.
"Ми вважаємо їх більш конкурентоспроможними на ринку праці та стурбовані їхнім впливом на темпи зростання заробітної плати. Однак варто підкреслити, що коли робочі місця забирають, це стосується меншості нашого суспільства. Ми усвідомлюємо, що українці заповнюють прогалини, де важко знайти працівників", - заявив експерт.
Навіть для фізичної роботи роботодавці не дуже охоче обирають жінок-біженок
Дослідники Польського економічного інституту перевірили, які шанси працевлаштуватися у громадянки України порівняно з громадянкою Польщі. Виявляється, що навіть для фізичної роботи польські роботодавці не дуже охоче обираємо жінок-біженок.
"Gazeta Wyborcza" проаналізувала дослідження Польського економічного інституту. У статті йдеться, що у листопаді 2022 року – майже 40% українок заробляли від 2 до 3 тисяч злотих. Влітку 2023 року вже 30% з них вказали дохід 3-4 тисячі злотих нетто.
Згідно з дослідженням, вміння розмовляти польською є вирішальним для професійного успіху. Лише 50% з тих, хто не володіє польською, змогли знайти працю.
Надіслали 375 резюме, щоб перевірити, які шанси в українки отримати роботу
Для того, щоб перевірити, наскільки національність є важливою для роботодавців, аналітики Польського економічного інституту провели експеримент. Вони підготували 375 фіктивних резюме українок зі схожими навичками. Пізніше резюме були надіслані роботодавцям з різних куточків Польщі. Заявки надсилалися як на посади, що вимагають вищої кваліфікації, так і на пропозиції, зокрема: робота на рецепції, кейтеринг або обслуговування клієнтів.
У результаті, з 375 фіктивних резюме, відповідь отримали лише 56 "кандидаток", тобто 15%.
Частіше до польок відзивались працедавці з пропозицією "простої роботи", ніж складної — 27,6% випадків. До українки перетелефонували у 19,5% випадків.
У процесах набору на вищі посади різниця була статистично незначущою (зі 121 пропозиції громадянці Польщі передзвонювали 20 разів, а українці 15 разів).
Журналістки вважають, що на посадах, які не вимагають спеціальних знань і вищої освіти, українки перебувають у невигідному становищі. Однак дослідники застерігають перед швидкими висновками, адже невідомо, чи такий результат був причиною ксенофобії з боку працедавців і чи на подальших етапах ця різниця посилюється.
