Важливі поради для українців, які хочуть працевлаштуватися в Польщі

Громадянин України може почати працювати в Польщі без дозволу на роботу. Роботодавець повинен підтвердити цей факт протягом 14 днів на сайті praca.gov.pl.

Шукаючи роботу в Польщі, найкраще використовувати перевірені і надійні джерела пропозицій праці. Наприклад, таку інформацію надають повітові бюро праці. Якщо у вас є смартфон, ви можете встановити програму ePraca.

Список сертифікованих польських агенцій з працевлаштування доступний на веб-сайті www.stor.praca.gov.pl у закладці Реєстр суб'єктів, які ведуть агенції з працевлаштування. 

Якщо ви працюєте через агентство, треба пам’ятати про підписання договору з агентством зайнятості, в якому будуть зазначені умови роботи, винагорода, пільги тощо.

Державна інспекція праці надає безкоштовні юридичні консультації щодо положень, що регулюють законність найму та права працівників. Інформація доступна українською мовою. Більше інформації можна знайти тут та за номерами телефонів:

  • 22 111 35 88 – для іноземців, які працюють у Мазовецькому, Лодзінському, Великопольському, Свєнтокшиському, Люблінському та Любуському воєводствах;
  • 89 333 17 41 – для іноземців, які працюють у Вармінсько-Мазурському, Підляському, Куявсько-Поморському, Поморському та Західно-Поморському воєводствах;
  • 22 111 35 29 – для іноземців, які працюють у Підкарпатському, Малопольському, Сілезькому, Опольському та Нижньосілезькому воєводствах.

При прийомі на роботу роботодавець зобов’язаний укласти з вами письмовий трудовий договір, в якому будуть вказані умови роботи та оплати праці. Не погоджуйтеся працювати без підписання письмового договору. Це нелегально.

Перш ніж підписати трудовий договір, ознайомтеся з положеннями, що містяться в ньому, або попросіть когось пояснити та допомогти вам зрозуміти його положення.

Якщо роботодавець буде поводитися з вами неналежним чином, наприклад, якщо роботодавець застосував до вас фізичний або психічний примус, повідомте про це Національній інспекції праці.