Лише невеликий відсоток українців незадоволені умовами праці в Польщі. Причинами бажаної зміни місця роботи називають невисокі заробітки та бажання працювати на більш кваліфікованій посаді.
Українці розповіли, чому хотіли би змінити в Польщі роботодавця
Опитування також показує, що майже кожен другий українець (49%) працює нижче своєї компетенції. 17% українців мають роботу, яка відповідає їхній кваліфікації. Важливо, що люди з середньою освітою швидше знаходять підходящу посаду, ніж люди з вищою, повідомляє radiopoznan.fm.
Кожен третій респондент зазначив, що приїхав не лише в пошуках роботи, а й до родичів чи друзів, які раніше жили в Польщі.
Серед факторів, які найбільше спонукали б працівників з України змінити поточного роботодавця, респонденти назвали вищі заробітки та можливість підвищити кваліфікацію. Перешкодами для роботи за фахом називають мовний бар’єр, відсутність пропозицій відповідно до кваліфікації та недійсність у Польщі українських ліцензій та професійних сертифікатів.
Поляки захоплені українцями. "Виконують роботу максимально швидко"
Українці знаходять роботу у Польщі й вражають поляків працелюбністю і відповідальністю. Їм все частіше довіряють вищі посади. "Вони виконують роботу максимально швидко", - кажуть експерти.
Так, жителька польського міста Бидгощ, яка має власну кондитерську, місяцями не могла знайти додаткового працівника. Вона знайшла його, коли розпочалася війна в Україні.
"Подруга, яка позичила квартиру біженцям, подзвонила і запитала, чи потрібен мені хтось для роботи. Так, мені була потрібна людина", — розповіла вона expressbydgoski.pl.
Через кілька днів біженку з України вже влаштували в кондитерську. "Це був початок торішніх літніх канікул. Спочатку українка приходила щодня. Восени знайшла постійну роботу в іншому місці, але залишилася з нами. Заробляє на життя прибиранням. Вона приходить на кілька годин щодня", — розповідає полька.
Жінка каже: "Замість того, щоб благати поляків, щоб вони прийшли на роботу, а потім скаржилися, що вони повинні щось робити, я волію працевлаштовувати українців".
До речі, у Куявсько-Поморському воєводстві, де розташоване місто Бидгощ, проживає 33,7 тисячі українців, які отримали номер PESEL. Майже 58% з них дорослі, понад 78% — жінки.
Українці працюють не лише в клінінгових компаніях, гастрономії, помічниками на виробництві чи в сільському господарстві. Вони також займають керівні посади.
Кожне друге підприємство в Польщі наймає працівників з України. Більшість людей займають нижчі посади. Проте відсоток українців середнього рівня зростає. Майже кожен третій працівник з України працює як кваліфікований персонал середньої ланки.
