Які професії у Польщі відчувають дефіцит працівників?
У 2024 році у Польщі у 29 професіях очікується кадровий голод. Про це йдеться у рапорті "Професійного барометра" – щорічного загальнонаціонального дослідження. Зазначається, що цьогоріч група дефіцитів збільшилась на дві позиції, порівняно з минулим роком. До списку додались вихователі та військовослужбовці.
У рапорті дослідники виділили 8 груп професій, які є вже у "тривалому дефіциті" і вже впродовж кількох років потрапляють у список найбільш затребуваних у Польщі. До списку увійшли:
- теслярі,
- покрівельники та монтажники листового металу,
- водії автобусів,
- водії вантажівок і тягачів,
- оператори розкрійних верстатів,
- медсестри та акушерки,
- бухгалтери,
- зварювальники.
Кадровий голод у цих сферах утримується роками, ба більше, щоріч ситуація стає ще гіршою. До прикладу, дивлячись на ситуацію медсестер і акушерок, то у 2016 році дефіцити виникли у 233 повітах (у 28 – великі дефіцити). Подекуди була позитивна ситуація: у 21 повіті було надто багато охочих на роботу у медзакладах. Однак, у 2024 році ситуація не залишає оптимізму. Кількість повітів з прогнозованим дефіцитом зросла до 336 (у 58 — великий дефіцит), а от повітів, де є перенасичення претендентів на працю акушером чи медсестрою вже не залишилось.
Причини дефіцитів
У рапорті пояснюють, що у 2024 році основною причиною дефіциту залишатиметься відсутність достатньої кількості кандидатів працювати, що є наслідком розвитку галузі, демографічних змін або відсутність професійної освіти (через відсутність пропозицій у навчальних закладах або відсутність бажання вчитися). По-друге, дефіцити будуть результатом невідповідних кваліфікацій кандидатів, яка унеможливлює прийняття на роботу за фахом. Дослідники підкреслюють, що найменший вплив на відсутність працівників матиме їхнє небажання працевлаштовуватись через низьку заробітну плату.
Роботодавці намагаються мінімізувати деякі дефіцити, наймаючи працівників з-за кордону (в тому числі водіїв та зварювальників). Однак не у всіх випадках це можливо реалізувати у великих масштабах. Основною проблемою залишається незнання мови. У певних професіях, як медсестра чи бухгалтер, навіть маючи ідеальну кваліфікацію, досвід та знання, потрібно знати польську мову.
У Польщі забагато економістів та офісних працівників
Водночас профіцит кількість кандидатів на роботу є у таких професіях: економісти, адміністративні та офісні працівники, філософи, історики, політологи та культурологи, спеціалісти з харчових технологій та IT-техніки.
Причини перевищення кандидатів залишаються незмінними. В основному вони зумовлені випускниками, які закінчують популярні напрями навчання — як на середньому, так і на вищому рівнях. На жаль, на місцевих ринках немає достатньо робочих місць, щоб усі вони працювали по професії.
